Kako navodi Forbes Srbija, zahtev direktora mora da sadrži pravni osnov, svrhu i obim proveravanja, a cilj provere je utvrđivanje da li postoji smetnja sa stanovišta bezbednosti Republike Srbije.
Provere će sprovoditi BIA razgovorima sa građanima, prikupljanjem podataka od pravnih lica i državnih organa, kao i uvidom u registre, evidencije, zbirke i baze podataka koje se vode na osnovu zakona.
Predviđena je mogućnost primene i drugih mera u skladu sa zakonom, a BIA će direktoru Poreske uprave dostavljati izveštaj iz kojeg neće biti moguće utvrditi koje su metode korišćene, ko su bili izvori informacija niti koji su pripadnici BIA ili MUP-a učestvovali u proveri.
Podaci prikupljeni tokom bezbednosnih provera evidentiraće se, čuvati i štititi u skladu sa propisima o tajnosti podataka i zaštiti podataka o ličnosti, a koristiće se isključivo u svrhu za koju su prikupljeni.
Kandidati koji ne prođu bezbednosnu proveru neće moći da zasnuju radni odnos u Poreskoj upravi.
Izmene pravila o napredovanju
Predložene izmene odnose se i na napredovanje poreskih službenika.
Umesto dosadašnjeg ograničenja od godinu dana, službenik će moći da bude premešten na radno mesto u višem zvanju najduže dve godine, ukoliko ispunjava uslove u pogledu stručne spreme, kompetencija i ako postoji potreba da se radno mesto hitno popuni.
Za napredovanje u zvanje glavnog poreskog savetnika biće potrebno da službenik dva puta uzastopno bude ocenjen da je „prevazišao očekivanja“, dok će za ostala zvanja biti dovoljno da dva puta uzastopno „ispuni očekivanja“.
Predviđena je i mogućnost da službenik koji je dva puta uzastopno ocenjen da je „prevazišao očekivanja“ napreduje iako ne ispunjava uslov u pogledu potrebnog radnog iskustva.
Stroža pravila o političkoj neutralnosti
Jedna od značajnijih novina odnosi se na političku neutralnost zaposlenih u Poreskoj upravi.
Dosadašnji zakon sadržao je samo odredbu da zaposleni posao obavljaju u skladu sa zakonom i da se ne mogu rukovoditi političkim uverenjima.
Prema predlogu izmena, službena lica Poreske uprave biće dužna da poslove obavljaju savesno, stručno, nepristrasno, politički neutralno i profesionalno, uz očuvanje integriteta službe, njenog ugleda i poverenja javnosti.
Kako prenosi Forbes Srbija, zaposleni će biti dužni da se uzdrže od svakog ponašanja, izražavanja ili javnog istupanja koje može dovesti u sumnju njihovu političku neutralnost, kako u službenim prostorijama tako i na terenu.
Predlog zakona zabranjuje nošenje ili isticanje obeležja, simbola, natpisa, slogana, znački, odeće ili drugih znakova koji predstavljaju ili se mogu razumno tumačiti kao politička, stranačka, ideološka ili protestna poruka.
Kršenje ovih odredbi biće tretirano kao teža povreda radne dužnosti. Rukovodilac će biti dužan da odmah naloži uklanjanje spornih obeležja ili prekid takvog istupanja, dok će unutrašnja kontrola, u slučaju osnovane sumnje na povredu ovih pravila, moći da preduzme hitne mere, uključujući i privremeno udaljenje zaposlenog sa rada.
Izmene i u poreskom postupku
Predložene su i izmene koje se odnose na poreske obaveze građana i privrede.
Ako Poreska uprava odobri produženje roka za podnošenje poreske prijave, produženje će se odnositi i na rok dospelosti poreske obaveze. Ukoliko obveznik prijavu podnese nakon isteka produženog roka, obaveza će dospevati u roku propisanom posebnim zakonom.
Predviđeno je i da Poreska uprava po službenoj dužnosti podnosi prijavu za obračun godišnjeg poreza na dohodak građana kada obveznik to ne učini u zakonskom roku.
Nacrtom se precizira i status privremenih poreskih rešenja. Ako Poreska uprava u roku od tri godine ne donese konačno rešenje, privremeno poresko rešenje smatraće se konačnim, navodi Forbes Srbija.